Sonería

Información generál

INTEGRACIÓN, ACCESIBILIDAD, EMOCIÓN, CONEXIÓN,
ENERGÍA, CREATIVIDAD, COMUNICACIÓN… MÚSICA!!!... FELICIDAD!!!

(Proyectos abiertos en Aragón y Extremadura)

“a través de la música creamos procesos sociales que generan posibilidades… entendemos la palabra proceso como algo en lo que te sumerges… somos agentes inductores… te invitamos a la inmersión!!!”

“generamos espacios de convivencia comunitaria para mejorar y facilitar la salud del individuo” …

“estamos desvinculados de las estructuras sociosanitarias tradicionales pero, a través de nuestra estructura de trabajo transversal, participamos e intervenimos en ellas ya que tenemos la capacidad de actuar más allá de los espacios previamente establecidos”…

“somos intermediarios/facilitadotes/conectores… filtramos la realidad para hacerla visible a las personas… y hacer a las personas visibles… el resultado es imprevisible” (somos el canal para estar mejor, pero la solución la creamos juntos… si tu y yo nos relacionamos, todo va a ir mejor).

“somos un laboratorio donde desarrollamos un nuevo nivel de relaciones que se resuelven a través de la música” (nuestra base va más allá del las estructuras preestablecidas, nos validamos a través de la acción y la experiencia).

A) Somos promotores de iniciativas que aportan soluciones innovadoras que ayudan a mejorar las estructuras sociales de nuestro entorno.

En concreto, fomentamos la participación ciudadana (trabajo comunitario) para que, con el apoyo de Instituciones Públicas y Privadas, se hagan efectivas nuestras iniciativas.

Vamos más allá de soluciones de tipo asistencial, o propias del trabajo social u otro tipo de coberturas sociosanitarias, hacia otras que, tienen su propia identidad y que pueden ser complementarias a las anteriores. La conjunción de todas estas estructuras ya existentes junto con nuestro trabajo van a suponer la culminación de procesos que fomenten la inserción y la convivencia dentro de distintos colectivos (asociaciones, empresas, servicios… etc.)

Desarrollamos y participamos en todo tipo de iniciativas, siempre y cuando estén materializadas en proyectos que:

· Tengan un enfoque colectivo.

· Orientado a la mejora de las condiciones de vida de sus destinatarios.

· Gestionados democráticamente

· Que garanticen su viabilidad futura.

Por último, no queremos olvidar al individuo y el trabajo individual sobre la persona, pero siempre considerándolo como el elemento básico de un grupo. Es decir, trabajaremos sobre la necesidad personal para poder intervenirla, y realizar una búsqueda del equilibrio tomando como referencia los estadios básicos de la persona, pero sin perder las perspectiva de la integración del individuo al grupo.

B) Somos EMPRENDEDORES SOCIALES!!!

Estamos comprometidos no sólo con nuestro trabajo, sino con la metodología y los objetivos resultantes de su desarrollo. De esta manera nos acercamos a un común denominador que facilita la identificación de otros proyectos que como nosotros buscan que su trabajo revierta en el bienestar social.

Algunas de las características que definen nuestra forma de actuar son:

· Identificamos y aplicamos soluciones prácticas a distintos grupos/colectivos sociales combinando innovación, captación de fondos y oportunidad.

· Innovamos mediante el desarrollo de un nuevo producto, servicio o mediante una nueva aproximación a una determinada/as circunstancia/as social/les.

· Nos centramos en la creación de valor social y, con este ánimo, estamos dispuesto a compartir abiertamente las innovaciones y resultados de nuestra iniciativa con la perspectiva de su desarrollo potencial e infinito.

· No esperamos tener la seguridad de contar con todos los recursos para poner en marcha nuestra iniciativa, actuamos en base a la oportunidad.

· Somos extremadamente responsable con los fines, recursos y limitaciones de nuestro servicio.

· Estamos abiertos a redefinir y readaptar nuestro proyecto para dar respuesta a necesidades y sugerencias de nuestro entorno. Trabajamos sobre un “organismo vivo” participado por todos los que están inmersos con nosotros en el proceso.

En definitiva, somos capaces de gestionar una amplia y diversificada red de relaciones, de trabajar con recursos humanos muy heterogéneos, de ser completamente multifuncionales en nuestra organización lo que nos proporciona una alta efectividad en la gestión de recursos extraordinariamente escasos y de carácter temporal.